每一個行業的每個崗位上都有優秀的人和普通的人。同齡人中，有些人已經是公司的高管，工資很高;有些人卻身居底層，工資很低。而周圍很多選擇做亞馬遜的賣家，大部分都是因為遇到了職業瓶頸，走上了其它的路。有人出來后，的確做得還不錯，但也有人發現工作時間比以前少。這是為什么呢?

由于你的習慣從未改變，在公司工作時，你是一名搬磚工人，日復一日，年復一年，每天都做同樣的事，朝九晚六，偶爾還會加班。去亞馬遜還是一樣的，每天的工作還是很機械化，沒有什么技術含量。您的產品是抄襲別人的，您的 listing也是抄襲別人的，廣告投放無法抄襲， ACOS變得越來越高，導致收入下降，還罵亞馬遜是吸血鬼。

但我們是否應該問問自己，在你加入亞馬遜后，你的水平和能力是否得到了提高?貴公司是否具有核心競爭力?您挑選得怎么樣?數據分析能力是否有所改善?

不然的話，活該你不會成功!如今跨境電商行業的競爭越來越激烈，00后都開始出來打工了，如果我們繼續這樣下去，以后就別說亞馬遜了，出去找工作都找不到了。

因此，作為亞馬遜的運營商，我們應該努力提高什么能力?

一是提高挑選能力

7分靠選品，3分靠運營，這是眾所周知的事。但我們真的是用心挑選產品嗎?每一天我們花了多少時間來挑選?有多少投標人參加調查?是否認真分析過競標好評與差評?是否分析過產品的市場份額，以及利潤如何?

在網絡上，我們是否認真地閱讀了其他人所寫的文章?他們的工作經歷有記錄在案嗎?是否總結出了自己的選擇方法呢?

假如你沒有做過上述的事，天上的餡餅就砸不到你的頭上?！赴俨〕舍t」，選品也是一樣，誰也不敢保證選品一定會爆，但日積月累的經驗可以讓你做到無限接近。

二是提高寫作能力

一些賣主說自己的英語不好，但你既然選擇做亞馬遜，英語不好你就讓它好起來吧!也是抄了競品的文案，你抄完后要優化一下嗎?害怕被投訴，你要多抄幾家再合并嗎?

假如您有良好的英語基礎，那么您是否應該在撰寫廣告文案時追求更地道、更專業?高質量的文案無疑會使廣告投放的轉化率提高。當遇到訂單問題或賬戶狀況時，與客戶或亞馬遜客服進行溝通，并用專業的語言相互交流時，問題的處理是否會加快?

三是增強數據分析能力

資料分析是不能抄別人的，只能靠自己了。有各種各樣的數據報告可供亞馬遜在后臺分析流量，銷售，轉換率，廣告等數據，我們能從這些數據中發現問題嗎?我們能否在發現問題后找出解決辦法?

類似地，我們可以在網上找出學習的方法，也可以參加線下的培訓，但更重要的是要自己動手，摸索，然后總結。假如你能將這些技能轉化為自己的能力，你將無法替代。

四是加強對全局的控制能力

一些運營人員在公司上班的時候制造了幾個爆款，覺得自己很厲害。但要知道這很可能是這個團隊的功勞，有產品團隊、物流團隊、刷單評估團隊、老板資金支持等等。沒有這些支持，你就不能獨自玩游戲。

然后我們要學著把這些點串在一起，形成自己的網絡，讓自己從一個運營人逐漸變成一個操盤手，有能力控制全局。在一個公司里，你可以成為一個中高級管理人員;而在一個企業里，你如果想要掌握全局，就更需要培養。

經營一家亞馬遜商店就等于經營一家公司!人才，財富等都需要善于管理，除了以上所說的能力提升外，還有很多其他的需要注意培養。唯有如此，我們才能在這個競爭激烈的行業中生存!